一、廉政作风建设
翻译及点评：@清柔隐逸
景泰三年，命尚书都御史等官分行诸郡国考察方面及有司官，谕之曰：“朕惟治理以任官为本，任官以得人为先。任得其人，则官使皆贤才，而政事无不理。政得其理，则民庶皆安养，而天下无不治。近闻各处方面有司等衙门官，固有持心公正、操行端洁之人，虽其作为长短不同，然不失为君子。此等之人长于作为者，当明陈其事绩，可旌可擢；短于作为者，当明陈其老壮，可存可放。所以待君子，使人有所劝。亦有贪淫无耻、酷暴不仁之徒，虽其能否老壮不同，然不免为小人。此等之徒不必问其能否老壮，当明陈其过犯，显然证佐，可罪可黜。所以待小人，使人有所惩。然知人之难，从古以为病，固有行实贪淫而善于结交要誉以自固者，心实酷暴而巧于容悦逢迎以自掩者，小人固如是矣。君子或不能然反见嗔于人者有之。欲得存舍之公，未之有也。今特命尔等分往浙江等布政司，考察方面文职有司等衙门官，务在躬亲遍历、广询博访。果有前项君子之人，宜加礼待，存留在任管事；其有可以旌擢及或老疾罢软不能办理例应致仕及革职者，明白开具实踪奏来，并送吏部，应放免者，就彼放免。果有前项小人闟茸不才所为太甚的然为民害者，明白开其过恶显然证佐实迹奏送，来京处治。当送问者，送按察司并巡按御史处问理，依律照例发落。夫进退人才非易事，尔须廉以立己之本，明以求人之实，公以正己之权度，恕以处人之用舍，毋惑于恩仇之嘱托，毋私于亲故之情好，毋徇于势要之使令，毋狃于利害之报复，庶副委任。”
——————《典故纪闻》景泰朝
翻译：
景泰三年，明景帝让尚书、都御史等官员分别到各郡国去，考察行政区的地方官员。（方面，在这里是行政区的意思。）
景帝告诉这些去考察的人说：
朕认为，治理国家以任命官员为根本，任命官员以获得人才为前提。任命合适的人才，各级官吏都是贤能的人，政事就全都治理好了。政事治理好了，老百姓就都安居乐业了，天下大治。
最近朕听说，各地区的各部门官员，肯定有心态公正、品行干净端方的人，虽然他们擅长和不擅长的事情各自不同，但他们都是君子。这样的君子，有作为的，你们应该说明他们的功绩，可以表扬和提拔他们；不太有作为的，你们可以说明他们是年老还是正值壮年，可以让他们退休或者继续任用。
对待君子的方法，就是要劝勉他们。
各地官员当中，也有贪婪无耻、残酷不仁的人。虽然他们有的年老有的年轻，有的工作能力强有的工作能力弱，但他们都是小人。这样的小人，不用管他们的年龄和工作能力，应该明确说出他们的过错，如果有确凿的证据，可以降罪或者罢免。
对待小人的方法，就是要惩戒他们。
然而，真正了解别人是很难的，自古以来就很难！
肯定有这样的人——实际上贪婪却善于结交达官显贵以此稳固自己地位的，实际上残暴却善于巧言令色逢迎他人以此掩盖真相的。小人本来就是这个样子。
君子不会这样伪装，所以有时候反而被人仇视。
想要完全公允地判断君子和小人，不可能。
现在，朕特意命令你们分头前往浙江等地的布政司，考察地方上各部门的官员。你们必须亲自体验，广泛咨询调查。
如果确实遇到刚才说的君子，应该礼貌地优待他们，让他们继续任职。其中有可以表扬、提拔的，或者因为年老、生病而无法办公应该退休或去职的，把实际情况给朕明确汇报上来，并且送呈吏部。应该让他们退休的，就让他们退休。
如果确实遇到刚才说的小人，品行卑贱的（闟茸：卑贱的人），没有才能的，行为太过分的，危害百姓的，清楚地写出他们的过失并且附上相关的明确证据，汇报上来，并把他们送到京城接受处分。应该送来问罪的人，送到按察司和巡按御史那里审问，依据法律条文发落。
升降任免人才不是容易的事。你们必须以清廉作为立身之本，聪明睿智地访求官员的实际情况，公正地进行权衡，以宽恕的心态决定官员的升降，不要被恩人的嘱托迷惑（从下文的“嘱托”一词看来，恩仇应该是个偏义词，指恩人），不要因为个人的交情徇私，不要听从权贵的指令，不要拘泥于趋利避害，这样就差不多不辜负朕的委托了！
点评：
回肠荡气的一段宣言，思考深入，思路清晰，逻辑层层递进，既务实又励志。
我看了以后，大为佩服。尤其是：“所以待君子，使人有所劝。所以待小人，使人有所惩。”这是两句光彩夺目的话。
还有：“小人固如是矣。君子或不能然反见嗔于人者有之。”遥遥千古谁知己啊！
当场对景皇帝从路人粉转为铁粉！
翻译及点评：@清柔隐逸
景泰三年，命尚书都御史等官分行诸郡国考察方面及有司官，谕之曰：“朕惟治理以任官为本，任官以得人为先。任得其人，则官使皆贤才，而政事无不理。政得其理，则民庶皆安养，而天下无不治。近闻各处方面有司等衙门官，固有持心公正、操行端洁之人，虽其作为长短不同，然不失为君子。此等之人长于作为者，当明陈其事绩，可旌可擢；短于作为者，当明陈其老壮，可存可放。所以待君子，使人有所劝。亦有贪淫无耻、酷暴不仁之徒，虽其能否老壮不同，然不免为小人。此等之徒不必问其能否老壮，当明陈其过犯，显然证佐，可罪可黜。所以待小人，使人有所惩。然知人之难，从古以为病，固有行实贪淫而善于结交要誉以自固者，心实酷暴而巧于容悦逢迎以自掩者，小人固如是矣。君子或不能然反见嗔于人者有之。欲得存舍之公，未之有也。今特命尔等分往浙江等布政司，考察方面文职有司等衙门官，务在躬亲遍历、广询博访。果有前项君子之人，宜加礼待，存留在任管事；其有可以旌擢及或老疾罢软不能办理例应致仕及革职者，明白开具实踪奏来，并送吏部，应放免者，就彼放免。果有前项小人闟茸不才所为太甚的然为民害者，明白开其过恶显然证佐实迹奏送，来京处治。当送问者，送按察司并巡按御史处问理，依律照例发落。夫进退人才非易事，尔须廉以立己之本，明以求人之实，公以正己之权度，恕以处人之用舍，毋惑于恩仇之嘱托，毋私于亲故之情好，毋徇于势要之使令，毋狃于利害之报复，庶副委任。”
——————《典故纪闻》景泰朝
翻译：
景泰三年，明景帝让尚书、都御史等官员分别到各郡国去，考察行政区的地方官员。（方面，在这里是行政区的意思。）
景帝告诉这些去考察的人说：
朕认为，治理国家以任命官员为根本，任命官员以获得人才为前提。任命合适的人才，各级官吏都是贤能的人，政事就全都治理好了。政事治理好了，老百姓就都安居乐业了，天下大治。
最近朕听说，各地区的各部门官员，肯定有心态公正、品行干净端方的人，虽然他们擅长和不擅长的事情各自不同，但他们都是君子。这样的君子，有作为的，你们应该说明他们的功绩，可以表扬和提拔他们；不太有作为的，你们可以说明他们是年老还是正值壮年，可以让他们退休或者继续任用。
对待君子的方法，就是要劝勉他们。
各地官员当中，也有贪婪无耻、残酷不仁的人。虽然他们有的年老有的年轻，有的工作能力强有的工作能力弱，但他们都是小人。这样的小人，不用管他们的年龄和工作能力，应该明确说出他们的过错，如果有确凿的证据，可以降罪或者罢免。
对待小人的方法，就是要惩戒他们。
然而，真正了解别人是很难的，自古以来就很难！
肯定有这样的人——实际上贪婪却善于结交达官显贵以此稳固自己地位的，实际上残暴却善于巧言令色逢迎他人以此掩盖真相的。小人本来就是这个样子。
君子不会这样伪装，所以有时候反而被人仇视。
想要完全公允地判断君子和小人，不可能。
现在，朕特意命令你们分头前往浙江等地的布政司，考察地方上各部门的官员。你们必须亲自体验，广泛咨询调查。
如果确实遇到刚才说的君子，应该礼貌地优待他们，让他们继续任职。其中有可以表扬、提拔的，或者因为年老、生病而无法办公应该退休或去职的，把实际情况给朕明确汇报上来，并且送呈吏部。应该让他们退休的，就让他们退休。
如果确实遇到刚才说的小人，品行卑贱的（闟茸：卑贱的人），没有才能的，行为太过分的，危害百姓的，清楚地写出他们的过失并且附上相关的明确证据，汇报上来，并把他们送到京城接受处分。应该送来问罪的人，送到按察司和巡按御史那里审问，依据法律条文发落。
升降任免人才不是容易的事。你们必须以清廉作为立身之本，聪明睿智地访求官员的实际情况，公正地进行权衡，以宽恕的心态决定官员的升降，不要被恩人的嘱托迷惑（从下文的“嘱托”一词看来，恩仇应该是个偏义词，指恩人），不要因为个人的交情徇私，不要听从权贵的指令，不要拘泥于趋利避害，这样就差不多不辜负朕的委托了！
点评：
回肠荡气的一段宣言，思考深入，思路清晰，逻辑层层递进，既务实又励志。
我看了以后，大为佩服。尤其是：“所以待君子，使人有所劝。所以待小人，使人有所惩。”这是两句光彩夺目的话。
还有：“小人固如是矣。君子或不能然反见嗔于人者有之。”遥遥千古谁知己啊！
当场对景皇帝从路人粉转为铁粉！
