就业保障
我校依托多年形成的实训网络和就业渠道优势,积极整合学校及社会资源,密切联系经济发达城市的用人单位,探索出了校企合作定向人才培养模式,学生在入学时即签订《学习培养与就业服务书》,保障合格学生的实训和就业。学生入学就有工作,毕业就是就业。实现招生与招聘同步、教学与生产同步、实习与就业联体,招生面试以及技能培养由企业和学校共同完成,技能课程的培训和考试内容来源于企业的需要,开设为企业所需的专业技能和实习课程,企业不仅参与招生面试,还将介入到四年技能课程的教学计划安排,并派出经验丰富的一线工作人员及专业的培训师课堂授课。学生在毕业的同时,通过企业的技能考核,就可按合同上岗就业。在平时的教学实践过程当中,企业和学校老师保持密切联系及合作沟通,按企业发展需要及学以致用的目标共同执行教学计划。企业可以提供学生寒暑假的实习机会,并设立有企业奖学金制度,会定期组织各专业学生参加公司内部活动,加强企业文化教育。