1.负责公司文件的整理、登记、管理等日常事务；
2.做好员工审批上报、录用、离职、异动及社保等相关手续的办理；
3.辅助招聘录用、培训考核等人力资源基础数据的统计、汇总；
4.协助区域经理做好部门内务、会议记录等工作；
5..办公室环境的维护与管理；
6.快速、准确、有效地完成领导交办的其它临时性工作。
任职要求：
1.大专及以上学历；
2.2年以上房地产行政相关工作经验；
3. 具有良好的沟通及语文表达能力，独立分析、思考解决问题的能力；
4. 熟练应用Office办公软件；
5.具有服务意识，工作认真、细心、负责。
联系电话 18638938642