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进入公司,面试的时候,是以运营总监的职位来的。
但老板说,市场你也一起管吧。
进来后,又把客服部门也塞过来了。
我的内心是崩溃状态。
但人成熟了,就学会控制自己的情绪和言语了。
于是,就风轻云淡接了过来,并且向总裁保证说没问题,都交给我来处理就可以。
于是,整个市场运营中心囊括了市场部、运营部和客服部。
就在昨天下午,总裁又突然笑呵呵地说,你多找品牌总监沟通,跟她谈心,让她工作积极一点。
我有预感,很快,品牌也会被强塞到我这里来。
这是一件非常恐怖的事情。
公司的业务经历了这几个月的野蛮爆发,在内部留下了无数千丝万缕的问题。
包括人员架构、团队质量、团队文化、业务转型、制度流程、品牌公关、人心浮动等等一系列问题。
最头疼的是,产品现在很多bug,这个锅全都甩给了市场运营中心。
在某一个加班加到11点钟的晚上回去,被女朋友叫到桌边,谈论感情的事,谈到了凌晨2:30,又失眠了,喝了整整一杯伏特加,才慢慢睡着,到了早上,一大早起床,拖着沉重的脑袋,去公司。
刚刚踏入公司,已经潜伏已久的人全部过来了,一个个说各自的问题,签字的签字,等待安排的等待安排。
而刚进入公司第一件最重要的事,就是开除人。
每一个人来到一座大城市,都非常艰难。
他们当中有刚刚毕业,住的很远,口袋里只剩下几百块钱的,有的则是养着小孩,每天除了工作还要早些回去做饭照顾孩子的家庭妇女。
都靠着微薄的薪资,在这个城市挣扎地活着。
我不敢想象,当他们接到我亲自发的辞退令之后,内心是怎么样一种感觉,我只知道我那段时间,每天做梦都在煎熬。
有一个实习生来找我谈,用哀求的语气让我给他一次机会,最终还是被我拒绝了。
我还记得四年前,我实习的时候,遇到的一个总监,他雷厉风行,非常严格,当时我很讨厌他。
后来,我在上一份工作变成了他。
来到这里,将所有的锋芒都收敛起来,待人处事变得温和有礼,行事手段也变得游刃有余。
但无论方式如何变,心都更加冷酷。
这一路的成长,踏在脚下的尸体,只怕已经血流成河。
从第一次担任公司部门总监的彷徨不安,强硬得有些没有章法,到现在别人眼中,任何事情都风轻云淡。
这个过程,就像用一柄锋利的剑,不断雕刻身上所有锋利的棱角。
我性格轻佻张狂,又野心勃勃,时而胆小怯弱,时而又飞扬跋扈。
时而,还觉得时运不济。
然而,众生皆苦。
愿我们皆能守住心中一方净土,莫要成为鲁迅笔下的闰土。


IP属地:四川1楼2017-04-27 13:20回复
    第一步:整顿了整个市场部,将人员优化了一遍。
    1、跟前市场老大不断洗脑,不断喝酒,不断一同将大客户竖立成共同敌人。
    两个星期之后,我们关系已经非常密切。
    2、用自己的清晰逻辑,将市场部的后方主管(女),说服。
    3、一个星期以专员身份潜伏在一线,和一线人员闲聊。
    4、一个星期之后,开市场部全体大会,高调亮相,敲山震虎。
    5、市场部高压线在坐公交的时候出台。
    6、重新配置市场战略,找出团队刺头,让其相互掣肘,等待其触犯高压线,并立刻开除。
    7、截止到现在,大概一个月时间,整个市场部的框架已经初步完成。


    IP属地:四川2楼2017-04-27 13:26
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      整个二季度要做的事情,基本上全部已经构建清晰了,这里面涉及到了战略转型而部门重构,再到对外合作,一系列非常细的事情,需要考量我对全局的把控,已经对团队的协调。
      在上一次的集团季度会议上,我和总裁已经签订了军令状,一切事情,都需要在5月份,全部解决。
      无论是用什么方法,什么手段。


      IP属地:四川4楼2017-04-27 13:34
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        唔,第一反应是文笔不错。
        哎,轻佻张狂很好啊,我现在对外没什么情绪,希望自己也能锐利一点。
        第三,你好厉害。


        IP属地:上海5楼2017-04-29 21:14
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          雷厉风行,很厉害


          IP属地:北京来自Android客户端6楼2017-05-02 23:57
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