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ll灬in59
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餐饮培训主要包括技能培训和管理培训。技能培训主要包括烹饪、烘焙、调酒、服务等方面的培训,旨在提高员工的技能水平和服务质量。管理培训则主要包括餐厅管理、人力资源管理、营销策划等方面的培训,旨在提高管理人员的管理能力和业务水平。此外,还有一些特色课程,如中西合璧菜系、茶艺表演等,以满足不同人群和市场需求。通过餐饮培训,员工和管理人员可以提高自身素质、增强竞争力,进而推动餐饮企业的发展。
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