大家好，鼠鼠是应届毕业生，目前在职场上遇到了难题，请大家帮帮忙想想点子。
1.B是干了10年的老员工，目前准备晋升。鼠鼠目前在他手下工作，除了鼠鼠还有其他应届毕业生同样在他手下工作。此前提出休假诉求，还被他拒绝了，老板也站在他那一边，最后休假失败，由此梁子就结下了。
2.有一项命名性工作是持续性的，一周七天都需要做，周末也会有不少要完成的内容。
3.B就给我们这些手下干活的人安排任务，他安排这项工作给鼠鼠周一到周三，周四到周五给另一个应届生同事A。这件事让鼠鼠很不爽，因为周末是双休的，可以选择性加班，因此周末会积累较多的工作，给鼠鼠安排周一到周三，意味着鼠鼠的工作量比同事A的工作量要大很多。
4.请问大家如此怎么破局